Karriere

Werden Sie Teil unseres Teams


Wir legen viel Wert auf eine höchstmögliche Flexibilität im Arbeitsalltag, auf ehrliche Kommunikation und darauf, dass alle mit anpacken. Eine offene Unternehmenskultur und ein starkes Miteinander sind für uns ausschlaggebend.

Bei uns zu arbeiten ist mehr als nur ein Job – um das zu verstehen, muss man es erleben. Die Arbeit bei uns soll begeistern, Spaß machen und nicht zuletzt jedes Teammitglied voranbringen.

Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern, die unser Team verstärken. Lernen Sie uns als Arbeitgeber kennen!

Bei uns haben verschiedene Persönlichkeiten und Profile ihren Platz:

Oktober 21

Verbunden durch ein gemeinsames Ziel


Unser gemeinsames Ziel ist es, erfolgreich zu sein sowie Arbeitsqualität und damit Lebensqualität zu verbessern. Ihre Fähigkeiten und Ihren Einsatz für Mandanten können Sie bei uns jeden Tag aufs Neue unter Beweis stellen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit von Anfang an mit anzupacken, eigene Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen vielfältige Karrierewege, umfassende Entwicklungsmöglichkeiten, ein kreatives Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Arbeitsatmosphäre.

Wir bieten Ihnen:


  • Angenehmes und symphatisches Betriebsklima
  • Flache Unternehmensstrukturen
  • Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter berichten


In unseren Videos erzählen unsere Mitarbeiter, wie unsere tägliche Arbeit aussieht. 

Mit einem Paten an Ihrer Seite


Mitarbeiter von uns begleiten und unterstützen Sie während Ihrer Einarbeitungszeit. Als Paten und Kümmerer stehen sie Ihnen vertraulich mit Rat und Tat zur Seite.

Unsere Goodies und Benefits


Wir sehen es als Herausforderung an, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen, zu fördern und zu halten.

Dafür nehmen wir alle zwei Jahre an einer anonymen Mitarbeiterbefragung der DATEV teil. Die erzielten Ergebnisse lagen bisher immer über dem Branchendurchschnitt. Insgesamt hat die Mitarbeiterbefragung einen hohen Stellenwert, da sie nicht nur Positives aufzeigt, sondern auch einen festen Platz für Verbesserungsvorschläge bietet. Die Ergebnisse bestätigen uns in unserer Arbeit, einen tollen Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter zu bieten.

 

Wir legen viel Wert darauf, unseren Mitarbeitern eine gute Work-Life-Balance zu bieten und möchten, dass sich unsere Teammitglieder wohlfühlen. Das unterstützen wir mit folgenden möglichen Angeboten:

 

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Tankgutschein
  • Home-Office
  • Jobrad
  • Eigener Arbeitsplatz
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung (3 Monitore, 1 Scanner)
  • Ladestation E-Auto
  • Gleit- und Teilzeitregelungen
  • Kostenloser Kaffee, Getränke, Obst
  • Persönliche und fachliche Weiterbildungen
  • Kostenlose Teilnahme an Seminaren 
  • Zuschuss zu Fortbildungen
  • Interne Mitarbeiterschulungen (monatlich)
  • Poolfahrzeuge (Autos und E-Bikes)
  • Ruheraum
  • Firmenfitness
  • Morgengymnastik
  • Playstation
  • Betrieblicher Pflegekoffer
  • Paketstation
  • Bücherbörse
  • Sonderurlaub (z.B. Geburtstag)
  • Geburtstagsgeschenk
  • Mitarbeiterjahresgespräche
  • Corporate Benefits
  • Mehrtägiger Betriebsausflug (alle 2 Jahre)
  • Weihnachtsbaumschlagen
  • Weihnachtsfeier
  • Mitarbeiterevents (z.B. Karneval, City-Lauf)
  • Radtouren, Grillnachmittage
  • freies WLan
  • Onboarding-Ordner
  • Parkplatz
  • Hitzefrei
  • Betriebsferien (Weihnachten/Neujahr)

 

 und Vieles mehr!

Ausbildung und Studium


Wir legen großen Wert darauf, Mitarbeiter selbst auszubilden. Bei uns kann jeder Mitarbeiter einen Beitrag zu unserer Arbeit, unserem Betriebsklima und unserem Erfolg leisten – auch als Praktikant oder Auszubildender. Bei uns haben Auszubildende die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, sich mit ihren Ideen einzubringen und dabei Neues zu entdecken

Wir sehen unsere Auszubildenden als Erfolgsgaranten von morgen. Deshalb ist es unser Ziel, möglichst jeden Auszubildenden zu übernehmen und ihr oder ihm individuelle Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Wer sich engagiert und Verantwortung übernimmt, ist bei uns richtig. Interessante Informationen zur Ausbildung zum Steuerfachangestellten finden Sie unter www.mehr-als-du-denkst.de oder über das Berufskolleg Borken.

Als dualer Student wechseln sich Theoriephasen an Hochschulen mit Praxisphasen ab. Unsere dualen Studenten werden jeden Tag gefördert und gefordert. Sie lernen von Experten und erhalten ein fundiertes Fachwissen, mit dem sie für eine weiterführende Karriere im Unternehmen gut gerüstet sind. Dazu bieten wir umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Weitere Informationen erhalten Sie unter hier.

Weiterbildung unserer Mitarbeiter


Die Weiterbildung unserer Mitarbeiter ist uns ein wichtiges Anliegen. Hierbei haben wir in den letzten Jahren folgende Fortbildungen unterstützt: 

Daneben setzen wir im Rahmen regelmäßiger Seminare bei externen Anbietern, aber auch in unseren Kanzleiräumen, zu aktuellen Änderungen im Steuerrecht einen wesentlichen Fokus auf die Fortbildung unserer Mitarbeiter.

Kontakt


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Erfahren Sie mehr darüber, wie Ihr Alltag bei uns aussehen könnte. Entscheiden Sie sich für uns und bewerben Sie sich jetzt hier oder per Mail.

 

August 4

Steuer-News

Artikel anschauen

Ricarda

Kanzlei-News

Artikel anschauen


Unsere Kanzlei-App für Ihr Smartphone

Schnell, einfach und datenschutzkonform fehlende Belege direkt an Ihren Sachbearbeiter senden.

Apple and the Apple logo are trademarks of Apple Inc., registered in the U.S. and other countries. App Store is a service mark of Apple Inc.
Android, Google Play und das Google Play-Logo sind Marken von Google Inc.