Jeder einzelne in unserem Team ist enorm wichtig und trägt mit seiner Persönlichkeit und seinen Fähigkeiten zu Ihrem und unserem Erfolg bei. Bei uns haben Mitarbeiter mit verschiedenen Profilen ihren Platz gefunden:
- Das Team Personalmanagement besteht aus speziell ausgebildeten Fachassistent/en-innen für Lohn und Gehalt, Personalsachbearbeiter/-innen, Steuerfachwirt/en-innen und Steuerfachangestellt/en-innen.
- Das Team Rechnungswesen und Steuern wird gebildet aus Bilanzbuchhalter/n-innen, Steuerfachwirt/en-innen, Steuerfachangestellt/en-innen, staatl. geprüften Betriebswirt/en-innen, Fachassistent/en-innen für Land- und Forstwirtschaft und kaufmännische/n Angestellte/n.
- Daneben beschäftigen wir gem. § 58 StBerG Steuerberaterinnen und Steuerberater. Die angestellten Steuerberater/innen stehen den Teams in ihrer täglichen Arbeit bei und unterstützen die Kanzleileitung bei speziellen Beratungsaufträgen.
- Teamleiter fungieren als erste Ansprechpartner für die Teammitglieder und sind verantwortlich für die Führung und die Organisation der Teams.
- Zwei Kanzleiorganisationsbeauftragte, ein staatlich geprüfter Betriebswirt und eine Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte bilden die Geschäftsleitungsassistenz.
- Für Sie zur Kontaktaufnahme und als Säule unserer Zusammenarbeit steht unser Sekretariat, bestehend aus einer Kauffrau für Büromanagement, einer Industriekauffrau und einer Bankkauffrau, täglich von 08:00 bis 17:00 Uhr zur Verfügung.
- Jedes Jahr werden mindestens zwei neue Auszubildende in unser Team aufgenommen und in Form eines dualen Studiums mit dem Abschluss Bachelor of Arts und der inkludierten Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder einer klassischen Berufsausbildung zum/zur Steuerfachangestellten in allen Fachbereichen auf das Berufsleben vorbereitet, damit sie direkt nach ihrer Ausbildung eine verantwortungsvolle Position bei uns übernehmen können. Auch Kaufleute für Büromanagement wurden bei uns ausgebildet.
Toleranz, Wertschätzung und ein aufrichtiger Umgang untereinander und gegenüber der Umwelt prägen unser Verständnis einer offenen, fairen und nachhaltigen Unternehmenskultur. Viele unserer Mitarbeiter blicken auf eine langjährige Berufserfahrung zurück, viele sind nach ihrer Berufsausbildung bei uns geblieben und alle neu gewonnen Mitarbeiter wiederum bringen neue Perspektiven und Ideen ins Team. Kontinuierliche Fortbildung ist Pflicht und bildet die Basis für vielfältige Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Getragen vom Teamgeist und von der Freude an unserer Arbeit, sichert sie unseren hohen Qualitätsanspruch, den Sie als Mandant von uns erwarten dürfen.